Nosso modelo de gestão adotado na Morifood estabelece equilíbrio entre direção familiar no nível estratégico do negócio em sinergia com as lideranças táticas e operacionais. Acreditamos na mentalidade e ações integradas que regem nossos resultados no dia a dia. Uma liderança cooperativa.
Estilo de exercício que permite, não só um maior engajamento, comunicação e sintonia, mas uma maior precisão e assertividade na gestão de processos e pessoas. Tem permitido a prática da cultura do “Vamos Vencer”, como um diferencial na tomada de melhores decisões para a organização, além de estimular a participação dos líderes de todos os segmentos.
Trabalhamos com pessoas e para pessoas dando o melhor de si.
Focamos na melhoria contínua dos processos e resultados.
Nosso foco e energia, são para a solução, e não o problema.
Recrutamos e selecionamos com base nas nossas crenças e valores culturais.
O melhor departamento da Morifood é o “TUDÃO”, pois entendemos que a experiência do cliente é fruto do desempenho de cada um de nós
Temos um jeito diferencial de ser e fazer, porque respeitamos nossos clientes.
Celebramos nossas conquistas como combustível para novos desafios.
Nossos valores são atemporais e inegociáveis. São a nossa fundação, nosso jeito ímpar de ser e fazer.
Entendemos que as diferenças é que fazem a diferença nos resultados.
Nosso lema é: Vamos vencer.
Atendemos empresas localizadas em todo o Estado do Amazonas.
Nossos nutricionistas elaboram um plano alimentar personalizado, considerando as necessidades da empresa.
Basta entrar em contato pelo WhatsApp, telefone ou formulário do site. Nossa equipe entrará em contato para um orçamento personalizado.
A quantidade mínima é de 50 (cinquenta) refeições por turno.
